[데일리엔뉴스 이종성 기자] 수원시청소년재단은 제8대 상임이사로 박찬열 전 한국청소년수련시설협회 이사가 취임했다. 수원시청소년재단은 지난해 11월 공개채용 통해 상임이사 후보자를 모집하였으며, 서류와 면접심사를 거쳐 상임이사를 최종 선발했다. 박찬열 신임 상임이사는 2000년 노원청소년수련관 근무를 시작으로 청소년분야 경력만 20년 이상인 베테랑이자 교육학 박사로 청소년활동의 전문가이다. 또한 ▴여성가족부 청소년정책 평가위원 ▴한국청소년수련시설협회 이사 ▴서울디지털대학 겸임교수 등을 역임했다. 박찬열 상임이사는 “혼자 꿈꾸면 한낱 평범한 꿈이지만 모두가 함께 꿈꾸면 그것은 새로운 미래의 시작"이라며 “수원시청소년재단 직원들과 함께 수원시 청소년 행복세상을 만들기 위해 최선을 다하겠다.”고 취임 각오를 밝혔다.
[데일리엔뉴스 이승준 기자] ◇ 지방서기관 승진 및 전보 ▲ 임도수 (기획조정실 인사관리과 근무) ◇ 지방사무관 승진 및 전보 ▲ 처인구 역북동장 장태석 ▲ 처인구 유림동장 김승규 ▲ 환경위생사업소 위생과장 김옥연 ▲ 처인구보건소 건강증진과장 이윤종 ▲ 수지구보건소 건강증진과장 임양희 ▲ 재정국 세정과장 김종국 ▲ 재정국 징수과장 이춘경 ▲ 교육문화체육관광국 문화예술과장 이영선 ▲ 교육문화체육관광국 관광과장 문혜영 ▲ 복지여성국 노인복지과장 이길우 ▲ 복지여성국 장애인복지과장 문명순 ▲ 복지여성국 아동보육과장 지점순 ▲ 일자리산업국 일자리정책과장 남상미 ▲ 일자리산업국 축산과장 김시봉 ▲ 일자리산업국 동물보호과장 윤군선 ▲ 도시정책실 도시개발과장 김성열 ▲ 주택국 주택관리과장 이영기 ▲ 주택국 공공건축과장 이종환 ▲ 교통건설국 도시철도과장 안광대 ▲ 교통건설국 도로관리과장 강창묵 ▲ 교통건설국 물류화물과장 정무필 ▲ 신성장전략국 신성장전략과장 남태원 ▲ 신성장전략국 반도체1과장 최은용 ▲ 신성장전략국 반도체2과장 최순필 ▲ 신성장전략국 4차산업융합과장 구자정 ▲ 처인구보건소 보건정책과장 이복화 ▲ 기흥구보건소 보건행정과장 권봉정 ▲ 도서관사업소 도서관정책과장
[데일리엔뉴스 이승준 기자] 이상일 용인특례시장은 2일 시장실에서 백숙희 전 사무관을 용인시자원봉사센터 신임 센터장으로 임명했다. 백숙희 센터장은 공개 공모 절차를 거쳐 선정됐으며 임기는 2024년 12월 31일까지다. 백숙희 센터장은 40년간 공직에서 시 복지정책과장, 아동보육과장, 여성가족과장 등을 역임한 복지 행정 전문가다. 백숙희 센터장은 "110만 용인특례시에 맞는 열정과 의지, 봉사 정신으로 자원봉사자와 더불어 발전하는 용인시를 만들고 지역사회 문제 해결에 기여해 용인시 자원봉사 활성화를 위해 최선을 다하겠다" 며 포부를 밝혔다. 이상일 용인특례시장은 “신임 센터장의 공직생활을 비롯한 깊은 경험을 바탕으로 자원봉사센터를 발전시킬 것이라 기대한다”며 “자원봉사문화 정착에 힘써주기 바란다”고 당부했다.
[데일리엔뉴스 이종성 기자] ◇ 지방서기관 승진 ▲ 안전행정국장 황인섭 ▲ 평생학습원장 이정순 ◇ 지방서기관 전보 ▲ 만안구청장 김승건 ▲ 동안구청장 이성희 ▲ 의회사무국 파견 최광현 ◇ 지방사무관 승진 ▲ 안양4동장 유홍열 ▲ 박달2동장 송기찬 ▲ 평촌동장 박서진 ▲ 평안동장 최정식 ▲ 석수2동장 김정민 ▲ 동안구 환경위생과장 정선미 ▲ 부흥동장 임현경 ▲ 도시주택국 도시재생과장 이정모 ▲ 동안구 건설과장 김정섭 ◇ 지방사무관 전보 ▲ 안전행정국 총무과장 이문규 ▲ 의회사무국 파견 김옥분 ▲ 복지문화국 위생정책과장 노형성 ▲ 동안구 세무과장 선연석 ▲ 안양8동장 전재혁 ▲ 만안구보건소 건강증진과장 김수정 ▲ 도로교통환경국 환경정책과장 홍승일 ▲ 도로교통환경국 기후대기과장 원연미 ▲ 의회사무국 파견 최종원 ▲ 도시주택국 도시계획과장 조은호 ▲ 도시주택국 도시정비과장 김현옥 ▲ 하천녹지사업소 생태하천과장 임상훈
[데일리엔뉴스 이승준 기자] 류광열 용인특례시 제1부시장이 2일 취임했다. 이상일 용인특례시장은 이날 시장 집무실에서 류 신임 제1부시장에게 임용장을 수여했다. 류 신임 제1부시장은 고려대학교 행정학과를 졸업하고, 미국 시라큐스대학교 공공행정학 석사과정을 졸업했다. 대학교 재학 당시 최연소로 제36회 행정고시에 합격해 공직에 입문했으며 경기도 노동국장, 경기도 노동일자리정책관, 외교부 주 로스엔젤레스 대한민국총영사관 LA총영사, 경기도 환경국장, 경기도 경제기획관 등을 역임했다. 경제, 일자리 등 다양한 분야에서 근무해 정책 기획력ㆍ판단력ㆍ정무 감각을 두루 갖춘 경제 전문가라는 평을 받고 있다. 특히 용인 반도체클러스터를 비롯해 용인시 반도체 산업에 정통하다. 류광열 제1부시장은 “발전 잠재력이 높은 용인특례시에서 부시장으로 근무하게 되어 영광이라고 생각한다”며 “칸막이와 벽을 허물고, 마음을 허물어 ‘함께 만드는 미래, 용인 르네상스’ 실현을 위해 최선을 다하겠다”고 포부를 밝혔다.
[데일리엔뉴스 이종성 기자] 수원시 기우진 권선구청장이 제31대 권선구청장으로 취임하여 본격 업무에 돌입했다. 기우진 권선구청장은 1992년 첫 공직생활을 시작해 주택과장, 건축과장, 도시계획과장을 거쳐 도시정책실장을 역임하며 수원 도시정책의 백년대계를 설계하고 적극 추진했다. 기 구청장은 인계동 소재 현충탑 참배로 첫 공식 업무를 시작했으며 수원sk아트리움에서 열리는 시무식 참석에 이어 간부공무원들과 현안사항 및 핵심 업무에 대해 논의하며 권선구의 비전과 발전방향을 모색하는 시간을 가졌다. 기 구청장은 취임사에서 소통을 통한 공감을 강조하고 구민의 꿈과 희망을 담아 권선의 미래를 그릴 것을 약속하며 “주민들의 행복지수를 높이는 데 역점을 두고 혼신의 노력을 다 하겠다.”고 말했다. 또한 “권선구 공직자들이 각자의 자리에서 맡은 바 업무에 최선을 다하여 수원특례시가 명품도시로 도약하는 데 기여할 수 있도록 힘써주기 바란다.”고 당부했다.
[데일리엔뉴스 이종성 기자] 신임 장영근 안양시 부시장이 2일 최대호 안양시장으로부터 임용장을 받았다. 이날 장 부시장은 취임사에서 “안양시 승격 50주년의 뜻깊은 해에 부임하게 돼 막중한 책임감을 느낀다”고 소감을 밝혔다. 이어 “공직자가 가져야 할 가장 큰 덕목 중 하나는 소통”이라며 “앞으로 안양시민 그리고 공직자와 적극적으로 소통해 시민과 함께하는 스마트 행복도시 안양을 만드는 데 최선을 다하겠다”고 말했다. 최대호 안양시장은 장 부시장의 부임을 축하하며, 2천여 공직자와 더불어 안양시민의 행복을 최우선으로 시정에 임하고 공직자의 모범을 보여달라고 주문했다. 한편, 안양시 제30대 부시장으로 취임한 장 부시장은 경희대학교 무역학과를 졸업하고 1995년 제1회 지방행정고시를 통해 공직에 입문했다. 이후 경기도 비전기획관, 기업정책과장, 교통국장, 문화체육관광국장 등 요직을 두루 거쳤으며, 동두천시와 안성시, 김포시, 성남시에서 부시장을 역임했다. 재임 중인 2005년에는 영국 요크대학교에서 수도권정책학 석사학위를 받았다.
[데일리엔뉴스 이종성 기자] ◇ 지방서기관 승진 ▲ 도시균형개발사업단장 윤진철 ▲ 행정국장 김용식 ▲ 평생교육원장 고미경 ▲ 대야동장 유재홍 ◇ 지방서기관 전보 ▲ 안전교통국장 김광식 ▲ 농업기술센터소장 이덕환 ▲ 맑은물사업소장 이기재 ▲ 시흥시의회 이면종 ◇ 지방사무관 승진 ▲ 미래전략담당관 직무대리 이광수 ▲ 경제국 소상공인과장 직무대리 김주배 ▲ 환경국 대기정책과장 직무대리 용길중 ▲ 행정국 주민자치과장 직무대리 한희재 ▲ 정왕본동장 직무대리 백선주 ▲ 정왕4동장 직무대리 윤효진 ▲ 월곶동장 직무대리 조명화 ▲ 장곡동장 직무대리 도영찬 ◇ 지방사무관 전보 ▲ 시민고충담당관 김재성 ▲ 기획조정실 정책기획과장 홍성림 ▲ 기획조정실 예산법무과장 성창열 ▲ 경제국 산단재생과장 김경석 ▲ 복지국 여성보육과장 김소연 ▲ 환경국 환경정책과장 최윤정 ▲ 도시주택국 경제자유구역과장 이명기 ▲ 도시주택국 경관디자인과장 박건호 ▲ 도시주택국 스마트도시과장 이현미 ▲ 도시균형개발사업단 균형개발과장 신제승 ▲ 도시균형개발사업단 신도시사업과장 정호기 ▲ 도시균형개발사업단 철도과장 이창민 ▲ 행정국 토지정보과장 오을근 ▲ 보건소 정왕보건지소장 김도영 ▲ 농업기술센터 동물축산과장
[데일리엔뉴스 이종성 기자] ■김용덕 영통구청장 1965년생인 김용덕 기획조정실장은 1987년 공직생활을 시작했다. 2012년 사무관 승진 후 송죽동장, 수원박물관장, 교육청소년과장, 자치행정과장을 거쳐 2019년 7월 지방서기관(4급)으로 승진했다. 이후 안전교통국장, 영통구청장, 시 기획조정실장으로 재임했고, 2022년 7월 지방부이사관(3급)으로 승진했다. 온화한 성품이면서도 업무 추진력이 탁월한 외유내강형이다. ‘덕장’ 스타일 리더십을 갖춰 ‘다가가기 편한 관리자’라는 평을 받고 있다. ■기우진 권선구청장 1965년생인 기우진 도시정책실장은 1992년 공직생활을 시작했다. 2014년 사무관 승진 후 팔달구 건축과장, 시 주택과장을 거쳐 2019년 7월 지방기술서기관(4급)으로 승진했다. 이후 도시계획과장, 도시정책실장으로 재임했고, 2022년 7월 지방부이사관(3급)으로 승진했다. 후배 공직자들을 배려하고, 소통능력도 뛰어나 조직 내에서 능력과 인품을 인정받고 있다. 해박한 행정이론과 탁월한 실무능력을 겸비해, 업무 기획력과 조직 통솔력이 뛰어나다는 평이다.
[데일리엔뉴스 이승준 기자] ◇ 지방서기관 승진 및 전보 ▲ 도시정책실 도시정책과장 이영철 (승진) ▲ 처인구 대민협력관 장창집 (승진) ▲ 신성장전략국장 황규섭 ▲ 교통건설국장 구본웅 ▲ 처인구보건소장 강경신
[데일리엔뉴스 이종성 기자] 수원시의 민원행정이 바뀌고 있다. 민원을 넘기기보다 직접 ‘끌어안는’ 행정, 그 중심에는 이재준 수원시장이 기획한 ‘베테랑 공무원 제도’가 있다. 이 시장은 지난 4일 공개된 시정 소통 영상 콘텐츠 '이재준의 더 라운지 6화'에서 민원 처리 혁신 사례를 시민들과 공유하며, 공직 변화의 현장을 생생히 전달했다. 방송에는 사회복지 분야 베테랑 공무원 허순옥 팀장, 상수도 민원 해결에 나섰던 하진경 주무관, 그리고 15년 동안 해결되지 않던 상수도 민원을 이번 제도로 풀어낸 이노크린 김정래 대표가 출연했다. 베테랑 공무원이 민원을 ‘직접’ 듣는다 수원시 새빛민원실에는 일반 민원창구와 달리, 부서를 이리저리 전전하지 않아도 된다. 시민이 민원을 제기하면, 해당 분야의 20년 이상 경력을 지닌 팀장급 공무원이 직접 상담하고 담당 부서를 찾아내 해결을 주도한다. 허순옥 팀장은 “부서 간 책임 회피나 핑퐁 민원, 복합 민원으로 시민이 고통받는 것을 줄이기 위해 직접 나서고 있다”고 말했다. 민원인이 더는 시스템을 이해하지 못해 헤매지 않도록 ‘조정자’로서의 역할에 집중한다는 설명이다. ‘현장 중심’ 해결로 15년 민원도 2개월 만에 종결 가장
[데일리엔뉴스 이종성 기자] 2025년 제22회 전국장애인동계체육대회에서 경기도 선수단이 종합우승을 달성한 가운데, 경기도장애인체육회 백경열 사무처장이 대회 준비 과정과 결과에 대해 인터뷰를 진행했다. 백경열 사무처장은 대회 중 발생한 위기 상황과 그 극복 과정을 비롯해 향후 계획에 대해 밝혔다. 종합우승 달성의 원동력 및 위기 순간은? 백경열 사무처장은 경기도의 종합우승 달성은 철저한 전략 수립과 선수단 구성에 있었음을 강조했다. 백 처장은 "강원이 개최지로 선정되면서 서울과의 치열한 경쟁이 예상됐다. 컬링, 아이스하키, 노르딕 스키 등 주요 종목에서 우수 선수 영입과 훈련 강화로 경쟁력을 확보했다"며 "대회 초반 알파인스키와 스노보드, 빙상에서 예상 점수를 밑돌며 우려가 컸지만, 후반부 컬링과 아이스하키, 노르딕 스키에서 선전하며 목표를 달성할 수 있었다"고 설명했다. 대회기간 동안 전 종목의 격려를 다니셨다. 현장에서 느낀점은? 백경열 사무처장은 동계 종목이 하계 종목에 비해 여건이 열악하다는 점을 실감했다고 밝혔다. 백 처장은 "추운 날씨, 선수 부족, 부상 위험, 시설 및 장비 등 많은 어려움이 있었지만, 선수들은 장애의 한계를 뛰어넘기 위해 열정을
[데일리엔뉴스 이종성 기자] 의왕도시공사 노성화 사장이 2월 11일 취임 100일을 맞았다. 지난해 11월 4일 취임한 그는 공사의 조직 안정화와 경영 혁신, 시민 중심 행정을 강화하는 데 집중해왔다. 노 사장은 “작은 아이디어 하나가 조직의 큰 성과를 창출할 수 있다”며 “혁신적인 사고로 변화를 이끌고, 긍정적이고 유연한 태도로 성취를 이루는 한 해를 만들겠다”고 포부를 밝혔다. 조직 안정화와 경영혁신, 100일간의 성과 노성화 사장은 지난 100일 동안 공사의 발전을 위한 전략적 로드맵을 마련하고, 직원 및 시민과의 소통을 강화하는 데 집중했다. 취임 초기부터 ‘경영혁신 T/F단’을 운영해 경영 혁신 체계를 구축하고, CEO ‘역지사지’ 현장 체험을 통해 직원들의 애로사항을 직접 청취했다. 이를 통해 고객 중심의 서비스 개선과 경영 효율화 방안을 적극 추진했다. 이 같은 노력은 다양한 성과로 이어졌다. ▲‘2024 대한민국 사회공헌대상’ 외교부 장관상 수상 ▲‘재정신속집행 우수기관’ 경기도지사 표창 ▲‘2024 대한민국 ESG 경영 혁신대상’ AI×ESG 혁신상 수상 ▲‘경기가족친화 일하기 좋은 기업’ 재인증 ▲‘2024 지역사회공헌 인정기업’ 3년 연속
[데일리엔뉴스 이종성 기자] 경기도가 제22회 전국장애인동계체육대회에서 종합 준우승을 목표로 출전한다. 지난해 500점 차로 서울에 밀려 아쉬운 2위를 기록한 경기도는 선수단 강화와 전략적 운영을 통해 전력을 최대로 끌어올렸다. 백경열 경기도장애인체육회 사무처장은 "전력 보강을 위한 체계적인 준비를 마쳤으며, 이번 대회에서 확실한 결과를 내겠다"고 밝혔다. 경기도는 빙상과 스키(노르딕)에서 우승을 목표로 한다. 컬링(지체·청각)과 아이스하키는 상위권 진입을 노린다. 백경열 사무처장은 “컬링은 점수 비중이 높은 종목이므로 휠체어컬링 직장운동부를 전면 개편하고, 청각장애 컬링팀에는 우수 선수를 영입했다”고 말했다. 컬링팀에는 전 국가대표 지도자가 합류했고, 현 국가대표 선수 2명이 보강되면서 경기력이 상승했다. 이번 대회에서 서울과 강원은 강력한 경쟁자로 떠오른다. 서울은 3연패를 기록하며 선수 영입과 지도자 보강을 통해 전력을 유지했다. 강원도는 개최지 가산점과 시드 배정에서 유리한 위치를 점했다. 백경열 사무처장은 “서울, 강원, 경기도의 점수 차가 크지 않다”며 “경기도가 최고의 경기력을 유지한다면 충분히 목표를 달성할 수 있다”고 분석했다. 경기도는 선수
[데일리엔뉴스 이종성 기자] 안성시의회는 시민과 함께 지역사회의 발전과 변화를 주도하는 중요한 역할을 하고 있다. 안정열 의장은 지난 한 해의 의정활동을 돌아보며 소회를 밝히고, 2025년을 맞아 시민과 함께 만들어갈 안성시의 비전과 계획을 제시했다. 모두가 공감할 수 있는 상생과 화합의 방향성을 안정열 의장에게 들어봤다. 안정열 안성시의회 의장은 지난 한 해 동안 지역사회를 변화시키기 위해 최선을 다했다고 밝혔다. 안 의장은 "시민의 목소리를 정책에 반영하고 협치를 통해 주요 현안을 해결하려고 노력했다"며 "쉽지 않은 순간도 많았지만 시민들의 지지와 신뢰가 큰 힘이 됐다"고 소회를 전했다. 안성시의회는 2025년 의정활동 방향으로 반도체 혁신도시 계획, 철도 유치, 대중교통 활성화, 문화예술인 육성, 고령화 대응, 청년 주거 안정 및 일자리 창출 등 다양한 과제를 해결하기 위해 의정 역량을 집중할 계획이다. 안정열 의장은 "안성시민이 살기 좋은 도시로 나아가기 위해 의회가 상생과 화합을 기반으로 올바른 방향으로 나아가야 한다"며 "견제와 감시라는 의회의 본연의 역할을 충실히 수행하겠다"는 뜻을 밝혔다. 산업단지 개발과 일자리 창출을 위한 의정활동 안성시는
[데일리엔뉴스 이종성 기자] 경기도장애인체육회 백경열 사무처장은 2025년을 맞아 경기도 장애체육의 새로운 도약을 선언했다. 김동연 경기도지사의 ‘기회의 경기’ 비전을 바탕으로 장애인 체육 분야에서 더 많은 기회와 고른 지원을 제공해, 장애체육인이 가장 살고 싶은 경기도를 만들겠다는 목표다. 백 사무처장은 인터뷰에서 “2025년은 경기도 장애체육인들에게 실질적인 변화를 가져올 중요한 해”라며, 체육을 통해 장애체육인들이 자신의 꿈을 실현할 수 있도록 지원을 아끼지 않겠다고 밝혔다. 이어 “체육은 단순한 활동이 아니라 삶의 질을 높이고 도전의 장을 열어주는 중요한 수단"이라며 "이를 통해 더 많은 장애체육인들이 운동을 즐기고, 고른 기회를 누릴 수 있는 환경을 조성하겠다”고 전했다. 2025년 경기도장애인체육회는 다양한 사업을 통해 장애체육의 경쟁력을 강화하고 지역 균형 발전을 도모할 계획이다. 직장운동부를 기존 7개 종목에서 12개 종목으로 확대하며, 선수와 지도자를 추가로 선발해 우수 인재 육성에 집중한다. 예산 역시 17억 원에서 32억 원으로 대폭 증액되었다. 또한, 경기 북부 지역의 체육 인프라 확충을 위해 4억 원의 예산을 투입하며, 특화 종목 육성
[데일리엔뉴스 이종성 기자] 이민근 안산시장은 민선 8기 반환점을 돌며 협업과 혁신을 중심으로 한 행정 추진을 통해 안산의 미래를 열겠다는 강한 의지를 보여주고 있다. 신년 인터뷰를 통해 그는 안산의 변화와 도약을 위한 구체적인 성과와 계획을 밝히며, 시민과 함께 지속 가능한 발전을 이루겠다는 약속을 재확인했다. 안산의 2025년, 시민 행복과 미래 혁신을 위한 그의 비전이 어떻게 실현될지 들어봤다. 이민근 안산시장은 신년 인터뷰를 통해 민선 8기 반환점에서의 성과와 앞으로의 비전을 제시하며, 협업과 혁신을 기반으로 시민의 행복과 도시의 미래를 실현하겠다는 강한 의지를 밝혔다. 이민근 안산시장은 "민생 전반에서 협업 환경을 구축하는 데 주력했다"며 "경찰, 소방, 학교 등이 참여한 ‘일사천리 민생안전회의’를 통해 범죄 예방, 화재 대응, 학교 안전 관리 등 시민 안전의 새로운 표준을 마련했다"고 설명했다. 주차난 해소를 위해 학교와 협력하여 유휴공간을 개방하고, 대학과의 관계를 강화해 유니온 페스티벌과 같은 지역사회-대학 간 교류 활성화를 이뤄낸 성과도 언급했다. 그는 "협업과 통합적 접근으로 시민 일상을 보호하고 편안한 삶을 도모하는 정책성과를 더욱 가시화
[데일리엔뉴스 이종성 기자] 군포시가 2024년을 기반으로 도시 경쟁력을 한 단계 끌어올리며 2025년을 미래로 도약하는 원년으로 삼는다. 하은호 군포시장은 “지난 한 해는 군포가 새로운 가능성을 열어가는 전환점이었다”며 “2025년에는 교통 혁신과 첨단산업 육성을 통해 시민이 체감하는 변화를 만들어낼 것”이라고 밝혔다. 2024년 군포시의 주요 성과 2024년, 군포시는 도시 발전과 시민 삶의 질 향상을 목표로 다양한 분야에서 눈에 띄는 성과를 거뒀다. 주요 성과로는 ▲산본재개발 본격화 ▲경부선 철도 지하화 사업 착수 ▲반월호수 주차타워 준공 ▲2030 군포공업지역 기본계획 수립 ▲신분당선 신도시 연장선 MOU 체결 등이 있다. 특히 ‘군포철쭉축제’와 ‘군포올래행복축제’는 도시의 문화적 정체성을 강화하며 전국적 인지도를 높였고, 송정복합체육센터 개관과 장애인 평생학습도시 선정은 포용적 도시로 발전하는 기반을 마련했다. 청년공간 ‘플라잉’은 청년들에게 새로운 기회를 제공하며 미래 세대의 성장을 지원했다. 2025년, 교통 혁신과 첨단산업으로 미래를 준비 2025년 군포시는 교통 인프라와 첨단산업 육성에 초점을 맞춘 정책을 통해 도약을 준비하고 있다. ▲GTX
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